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燃料公司春日忙充电,交流促发展

来源:燃料公司      作者:王欣洁      时间:2022-02-28 21:38:17       【字体:

燃料公司坚持把学习型组织建设作为提升青年职工能力素养、团队精神建设的有效途径。近日,燃料公司召开学习型组织座谈沙龙,促进青年员工互通信息、交流思想、共同进步,创建富有活力、创造力、学习力和执行力的学习型组织,打造高素质团队共同推动公司发展。

该公司领导现场与大家分享了“引导青年骨干系好第一粒扣子”的故事,强调青年职工要树立正确的世界观、人生观、价值观,明大德、守公德、严私德,清清白白做人、干干净净做事,胸怀大志,练好内功、提升修养、增强本领,不要走偏、不要落伍、不要掉队,扣好第一粒扣子,努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才。

座谈会上,学习型组织成员以“同龄人都比我优秀,我该不该玩命追”为主题,结合工作思考开展辩论。各位成员围绕自己的岗位特点和工作实践各抒己见,良好的临场应变展示了朝气蓬勃的精神风貌,辩论活动打破空间限制,深化学习型组织推进工作实效。随后,团队成员确定了切合实际的2022年基本操作框架,对深化学习型组织具体措施进行充分研讨,真正把个人成长融入到公司高质量发展大潮中。

 

 

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